Bedrijfsprofiel

Bij onze klant moeten ondernemers op een eenvoudige manier kunnen doen wat hen boeit: ondernemen. Daarom faciliteert onze klant ondernemers bij hun bedrijfsvoering en geloven zij in een compleet pakket aan ondersteunende diensten voor de klanten. Om dat voor elkaar te krijgen, doet onze klant nooit ingewikkeld maar zijn zij wel uitermate deskundig. Dat geldt ook voor alle medewerkers. Zij zijn gedreven om ondernemers te helpen het verschil met hun concurrenten te maken en te behoeden voor ongewenste verrassingen achteraf. Daarom doen ze bij onze klant waar zij al jarenlang goed in zijn. Zij bieden diensten voor het ondersteunen of geheel uit handen nemen van de bedrijfsvoering. Doordacht en efficiënt.

Functie profiel:
  • Aansturing en coaching van een klantenteam;
  • Verantwoordelijk voor de correcte en tijdige loonverwerkingen binnen het team;
  • Uitvoeren en bewaken van (complexe) loon administratieve werkzaamheden en processen;
  • Beheersing en toepassing van vaktechniek, tevens het coördineren en bewaken van de vaktechnische kwaliteit en klanttevredenheid is vanzelfsprekend;
  • Het initiëren van ideeën en verbeteringen ten behoeve van de interne organisatie alsmede producten en diensten op de afdeling loonadministratie.

Bij onze klant vinden zij persoonlijkheid erg belangrijk. Daarom zijn zij op zoek naar collega’s die plezier hebben in hun vak, nieuwsgierig zijn en ideeën naar voren durven brengen. En daarbij mag je gerust een beetje eigenwijs zijn. Onze klant is dé specialist in de bouw en aanverwante sectoren, hoofzakelijk voor het MKB. Onze klant is daarom op zoek naar iemand die affiniteit heeft met deze branche, en het bouwen aan de afdeling loonadministratie als een mooie uitdaging ziet.

Functie eisen:
  • Een afgeronde economische opleiding op HBO niveau (of gelijkwaardig);
  • In het bezit van minimaal het Praktijkdiploma Loonadministratie (PDL);
  • Minimaal 6 jaar ervaring in het verwerken van (complexe) loonadministraties;
  • Ervaring met loonadministratie in de bouw is een pré;
  • Minimaal 1-3 jaar leidinggevende ervaring;
  • Stevig persoonlijkheid, daadkrachtig, overtuigings- en beïnvloedingsvermogen, organisatiesensitief en teamplayer;
  • Klantgericht en passie voor kwaliteit.
Arbeidsvoorwaarden:

We vinden het belangrijk dat jij met plezier bij ons werkt. Goede arbeidsvoorwaarden horen daar uiteraard bij. Net als een informele werksfeer een interessant klantenpakket en een mooie uitdaging om de afdeling loonadministratie verder vorm te geven.

Baanoverzicht

Sign in

Sign Up

Forgotten Password

SNEL ZOEKEN